
Constelação Organizacional
As organizações (empresas, ONGs, instituições governamentais e associações) funcionam como um sistema interconectado, onde pessoas, processos, clientes, produtos e objetivos estão relacionados.
A Constelação Sistêmica Organizacional permite mapear essas conexões, identificar o que está causando as dificuldades, trazendo percepções importantes e movimentos para diminuir tensões, e assim auxiliar no direcionamento dos próximos passos e na tomada de decisão.
Alguns benefícios dessa ferramenta:
Resolução de conflitos internos
Ajuda a identificar as causas profundas de conflitos entre equipes, líderes e departamentos, promovendo um ambiente de trabalho mais harmonioso.
Ao equilibrar as relações sistêmicas, a empresa melhora a percepção e conexão com clientes e parceiros, fortalecendo sua posição no mercado.
Redução de custos
Dificuldades como estagnação em resultados ou projetos que não avançam podem estar relacionadas a fatores inconscientes.
Resolver dinâmicas ocultas evita retrabalho, erros e desentendimentos que podem gerar prejuízos financeiros e desgaste.
Ter uma visão do todo
Uma visão global das inter-relações entre os diversos elementos da empresa, como clientes, fornecedores, produtos e mercados, facilitando a identificação de desequilíbrios.
Permite trazer clareza sobre questões estratégicas, como escolhas de liderança, reorganizações e expansão de mercado, levando em conta dinâmicas muitas vezes ignoradas.
Como funciona?
É um processo estratégico em 5 encontros, voltado para identificar e solucionar dinâmicas ocultas que impactam a equipe, os resultados e o crescimento do negócio.
No primeiro encontro, realizamos um diagnóstico sistêmico para mapear desafios, padrões e bloqueios que afetam a organização.
A partir dessa análise, estruturamos um plano personalizado para os encontros seguintes, garantindo que cada sessão aborde exatamente o que sua empresa precisa para alcançar mais equilíbrio, alinhamento e prosperidade.