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Constelação Organizacional

As organizações (empresas, ONGs, instituições governamentais e associações) funcionam como um sistema interconectado, onde pessoas, processos, clientes, produtos e objetivos estão relacionados.

A Constelação Sistêmica Organizacional permite mapear essas conexões, identificar o que está causando as dificuldades, trazendo percepções importantes e movimentos para diminuir tensões, e assim auxiliar no direcionamento dos próximos passos e na tomada de decisão.

Alguns benefícios dessa ferramenta:

Resolução de conflitos internos

Ajuda a identificar as causas profundas de conflitos entre equipes, líderes e departamentos, promovendo um ambiente de trabalho mais harmonioso.

Ao equilibrar as relações sistêmicas, a empresa melhora a percepção e conexão com clientes e parceiros, fortalecendo sua posição no mercado.

Redução de custos

Dificuldades como estagnação em resultados ou projetos que não avançam podem estar relacionadas a fatores inconscientes.

Resolver dinâmicas ocultas evita retrabalho, erros e desentendimentos que podem gerar prejuízos financeiros e desgaste.

Ter uma visão do todo

Uma visão global das inter-relações entre os diversos elementos da empresa, como clientes, fornecedores, produtos e mercados, facilitando a identificação de desequilíbrios.

Permite trazer clareza sobre questões estratégicas, como escolhas de liderança, reorganizações e expansão de mercado, levando em conta dinâmicas muitas vezes ignoradas.

Como funciona?


É um processo estratégico em 5 encontros, voltado para identificar e solucionar dinâmicas ocultas que impactam a equipe, os resultados e o crescimento do negócio.

No primeiro encontro, realizamos um diagnóstico sistêmico para mapear desafios, padrões e bloqueios que afetam a organização.

A partir dessa análise, estruturamos um plano personalizado para os encontros seguintes, garantindo que cada sessão aborde exatamente o que sua empresa precisa para alcançar mais equilíbrio, alinhamento e prosperidade.

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